Penulisan buku ini bertujuan menginventarisasi dan menganalisis nilai-nilai kearifan lokal yang diterapkan dan kinerja yang dihasilkan oleh aparatur, serta bagaimana kontribusi nilai-nilai kearifan lokal dalam membentuk kinerja aparatur pemerintah. Pada buku ini juga mencoba merumuskan model peningkatan kinerja aparatur (Pejabat Pimpinan Tinggi Pratama) dengan menerapkan nilai-nilai kearfina lokal. Nilai-nilai kearifan lokal ini memiliki makna mendalam terkait dengan nilai-nilai yang bersifat universal dan saling terkait dengan core value nilai dasar ASN BerAKHLAK dan nilai-nilai yang ada pada paradigma new public service. Selanjutnya, model peningkatan kinerja aparatur dengan menerapkan nilai-nilai kearifan lokal akan memberikan gagasan menarik dan solutif bagi pemerintahan. Supaya lebih paham baca terlebih dahulu daftar isi Buku Politik dan Pemerintahan terbaik ini. (Public Administration)